对此，你们大家怎么看？
网友1：在没有发明社保费之前，所有工人其实都是公务员， 他们为国企创造的价值都留在了国企，他们的退休金也全部藏在了国企的资产里。所以国企理所当然要为他们的退休金负责，当退休金不够用的时候，肯定要用国企的钱来填这个窟窿，而不是装作什么事也没发生。
网友2：退休金高的降一降，低的提一提。 灵活就业没交社保的交上。 财政资金转移支付到养老金账户一部分。 发展公益性养老产业，降低养老成本，提高养老水平。 加强合作，发展好经济。同时给年轻人减负，藏富于民，增强经济发展的内生动力。
(资料图片仅供参考)
网友3：生孩子本来是自然而然，小两口的隐私，却成为一群没有生育能力的老头老太婆及整天游手好闲不工作的人，茶余饭后的笑点，公开说三道四、指手画脚，这让整天忙于奔波劳碌辛苦的人感到非常恶心反感。地球上的出生人口总不可能一直上涨嘛，为什么一有上下波动就大惊小怪？地球上的承受能力难道是无限的吗？还是顺其自然，遵循规律，适可而止吧！
网友4：凡是普通工人不管男女都应该60周岁退休。不应该延迟退休，如果当领导干部的，进行退休前组织考核，凡是工作不合格，不适合现在工作岗位或能力的，结果公布后，组织提前公示，给其办理退休手续，让年轻人接替岗位。
网友5：人口生育率下跌指责女性受教育程度高影响生育率。退休时要求女性和男性同工同酬同样年龄退休。那么女性到底该怎么做才不被指责呢，18岁开始生孩子，不管遇没遇到爱情，不管男方人品如何，必须生上三个以上。然后一边照顾三个不懂事的娃，一边从事简单的体力劳动（因为没受过教育），和同龄的男人一起退休。中国到了需要牺牲女性才来强国和崛起了么？中国男人去哪儿了？
网友6：延迟退休推不下去，看来要把这块板子压在女性身上。看评论多少人没有找问题根源，都只在对女性评头论足，而且大部分为男性在评论。这些人都是妈妈生的么？看不到到母亲的艰辛么？看不到妻子的不易？
网友7：为啥不能五十以后，男女自愿继续工作或者退休呢？都是按比例交社保，有人身体好，工作好，单位好，多干干有错吗？有人身体家庭原因，愿意到龄退休拿低退休工资，为啥不行？当然，以上都是平民百姓，公务员和事业单位的，到点退休，省得祸害
网友8：除了男女同龄退休，还有一个更迫切的就是要实现所有老人退休待遇平等，把那些所谓的离退休老干部退休待遇撤掉，嗯，好的，让全国所有的老人的退休待遇都只跟年龄有关，而跟地区、跟他退休前的职位和职业无关。
网友9：退休工资低的人不是搬砖的灵活就业就是工厂流水线，积劳成疾普遍现象，能不能活到享受退休工资都得打个问号。。退休工资高的人不是政府机关就是企业高管，动动脑子动动嘴日子越过越红火，活过百八十岁的还精神抖擞，你说咱老百姓活得悲催不悲催？不过咱也没啥好怨的谁让咱祖坟没冒青烟呢！毕竟世界就是这个世界世道就是这个世道！
你有什么看法？欢迎留言评论！
关键词：
